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供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

2021-01-08 03:18:00

采購在談判中賺到的每一分錢都是企業(yè)的凈利。在增量經(jīng)濟下,談判追求的結(jié)果是:資源共享;合作共贏;長期承諾。但是,觀小麥發(fā)現(xiàn),在某些行業(yè)處于衰退期時,雙贏談判會變得不再適用。

  比如在5年前,采購經(jīng)理找供應(yīng)商的老板說:“讓我們建立戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,你再降3%的價格?!崩习宥喟肽芡狻,F(xiàn)在采購經(jīng)理這么說,老板會說:“利潤實在太薄了,你的前任要求過,我都沒有答應(yīng)?!崩习迳踔?xí)苯诱f:“等你在這個位置上坐滿一年,我們再談降價吧。”

  這尤其是在一些中小型的配送公司上很常見。大型企業(yè)也逃不過,就像前一陣子易果生鮮也宣破產(chǎn)了。(易果生鮮燃資60億宣破產(chǎn),為生鮮企業(yè)敲響警鐘!)

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  在減量經(jīng)濟下,很多企業(yè)朝不保夕、危機重重,老的談判方法無法解決新問題。競爭性談判是指采購?fù)ㄟ^強大的心理震懾力和老練的談判話術(shù),在每次談判中都取得對己方最有利結(jié)果的談判方法。

  下面觀小麥給大家介紹配送公司采購供應(yīng)商談判的幾種戰(zhàn)略。

  1.不要接受供應(yīng)商的第一次報價

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  不要接受供應(yīng)商的第一次報價。為什么?下面舉個例子:

  小王曾向朋友講述他購買二手車的經(jīng)歷。小王看中了鄰居家的一輛轎車。鄰居對車子的保養(yǎng)很細(xì)致。由于要換新車,故鄰居標(biāo)價15萬元出售愛車。小王雖然只有13.5萬元現(xiàn)金,但因為擔(dān)心別人捷足先登,所以還是抱著試試看的態(tài)度找鄰居商量買車。他本以為會有一番激烈的討價還價,但沒想到鄰居竟然爽快答應(yīng)。但是小王心里一直覺得這里面肯定有貓膩。所以,他一點也不興奮,反而懷疑自己上了當(dāng)。以低于市場價那么多的價格把車賣給我,這車肯定有毛病,要不他為什么那么急于脫手?

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  每當(dāng)朋友坐小王的車時,小王總會抱怨車子“有問題”,例如,啟動時發(fā)動機聲音有點大或者剎車時有點異響。其實,這些根本就不是問題。小王買完車后再也不跟鄰居說話,而是背地里跟朋友說,他的鄰居是個騙子,把有問題的車賣給他。

  你看,因為小王的鄰居的一個致命失誤,一樁好買賣變成了壞交易,最后大家連朋友都做不成了。這個致命的失誤就是接受第一次報價。

  對所有采購來說,競爭性談判的第一法則永遠(yuǎn)是不要接受供應(yīng)商的第一次報價!

  如果小王的鄰居在第一時間充滿自信地拒絕了小王13.5萬元的報價,接下來會發(fā)生什么?

  小王一定會承認(rèn)自己的出價配不上這輛好車,央求鄰居再通融一下。此時,鄰居可以做象征性的退讓,以預(yù)付13.5萬元加6個月內(nèi)付清尾款1.5萬元的條件出售愛車。在這種情況下,小王會認(rèn)為他終于以較低的出價、很好的條件買到了一輛好車!他會認(rèn)為鄰居給了他恩惠,撿到了便宜。

  那么,小王的轉(zhuǎn)變是由什么引起的呢?人的本性,因為人總是擔(dān)心自己吃虧。

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  因此,聰明的供應(yīng)商都會在第一次報價時故意加上一部分,等著采購來砍價。

  我們再回到采購談判的話題。如果采購不經(jīng)過談判就欣然接受供應(yīng)商的首次報價,就會發(fā)生:

  ● 供應(yīng)商產(chǎn)生疑心(這個客戶付款會不會有問題);

  ● 鼓勵供應(yīng)商漲價(是不是自己把價格報低了);

  ● 被供應(yīng)商看低(這個采購太業(yè)余了)。

  2.力量只存在于頭腦之中

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  在談判中,采購要知道力量掌握在誰的手里。掌握了力量就等于手上有了資本,沒有力量則會受制于人。

  那么,什么是談判中的力量?從何處求得呢?

  一句話,力量存在于頭腦之中。但請記住,在談判中有兩個頭腦,即你的和對方的,而不是只有一個。聰明的談判者都懂得人的主觀感覺的重要性,并且不斷地向?qū)Ψ叫麄髯约褐鲝埖目尚哦取?/p>

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  假如你的部門需要招聘有經(jīng)驗的采購人員,薪資應(yīng)該怎么定?有人會說,我們應(yīng)該參考該地區(qū)相同經(jīng)驗的采購人員的薪資水平來定。當(dāng)然這也沒錯。

  但是在減量經(jīng)濟下,企業(yè)的薪資預(yù)算往往處于縮減狀態(tài),你的公司拿不出當(dāng)?shù)仄骄降男劫Y。當(dāng)你(部門經(jīng)理)跟看好的候選人談薪資時,應(yīng)該怎么辦?

  要記住,求職者是人而不是市場。跟你談判的不是市場,而是有主觀感受的人。即使大多數(shù)人都持有跟市場相同的看法,也有個別人的意見跟市場相左。

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  我們換一個角度思考,假如你是一個急于找工作的有經(jīng)驗的采購員,當(dāng)你來到新公司的接待處,看到面試的人在排長隊,而錄取名額只有一個,你會怎么想?你被錄取的機會是變大了,還是變小了?很自然,你會有點膽怯,信心會減弱,因為競爭者太多了??赡苣憔褪枪疽粋€多月來苦苦尋找的人。如果你以為其他人都是你的競爭對手,當(dāng)采購經(jīng)理提出比市場價低2000元的月薪時,你會拒絕嗎?也許,這些競爭對手都是采購經(jīng)理故意找來的采購新人,好讓你接受較低的薪資。

  可見,人的主觀感受的問題在于,人總是無法確定自己的設(shè)想是否真實。

  假如對方對當(dāng)前形勢的看法與你截然不同,你就遇上了真正的麻煩,因為你搞不清楚這是真實的,還是虛假的。

  其實,對方在談判中采取任何舉動或策略,其意圖都是在影響你對雙方力量對比的看法。哪一方能夠改變對方的信念,哪一方的力量就會更強大,在談判中就能獲得更大的利益。反過來說,如果你認(rèn)為供應(yīng)商的力量強大,那么對方不用說話就已經(jīng)贏了。

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  之前某公司的一位采購經(jīng)理,他每個季度都有上億元的采購額,但是他認(rèn)為定價權(quán)完全掌握在供應(yīng)商手中。他向我訴苦,與他打交道的銷售全都是行業(yè)專家,而自己對那些商品一知半解,遇到技術(shù)問題只能聽對方的,在談判中始終處于劣勢。

  這一切都是他的主觀感受。他在供應(yīng)商還沒有開口時就相信供應(yīng)商力量更強大,供應(yīng)商開口后他覺得果不其然。其實,他完全可以相信力量掌握在自己手里。

  那么,有沒有方法來表現(xiàn)自己的力量呢?這里有3個常用方法:

  (1)打印合格供應(yīng)商名錄,在談判時當(dāng)著供應(yīng)商的面翻看;

  (2)在桌上擺一摞文件,上面有供應(yīng)商競爭對手的名字;

  (3)使用殺手锏——你的開價最好比他們的開價低。

  采購可以告訴供應(yīng)商:“不是非買你的產(chǎn)品不可,還有很多供應(yīng)商想做?!边€可以說:“我們的庫存足夠,不著急進貨?!敝灰v得令人信服,對方馬上就會泄氣。

  因為供應(yīng)商深知,賣高價、獲大利容易遭忌恨,容易引來競爭。單憑這一點,供應(yīng)商就不敢做得太過分。

  采購要想增加自己在談判中的力量,就必須讓供應(yīng)商相信,有眾多供應(yīng)商正在擠破頭想進來。采購如果做不到這一點,就休想增加力量。

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  在這里,要注意采購不要犯向供應(yīng)商主動解釋的錯誤。例如,不要說“在相同條件下我愿意跟你合作”或者“另一家供應(yīng)商的質(zhì)量不好,萬不得已我不會考慮”。切忌當(dāng)面贊揚供應(yīng)商的服務(wù)好,這是在增加供應(yīng)商的力量。即使你只能跟對方成交,也要讓對方琢磨不透自己,心存忐忑。

  你可以故意提出一些問題來增加自己的力量,例如:

  ● 別人的開價比你低;

  ● 別人答應(yīng)按大宗交易給折扣;

  ● 別人同意給90天賬期。

  這樣做即使不會產(chǎn)生實質(zhì)效果,也會使供應(yīng)商不敢提出過高的要求,減弱了對方的力量。只要對方認(rèn)為你有力量,你就有了力量,你就可以在談判中占據(jù)優(yōu)勢。反過來,你如果認(rèn)為對方更有力量,力量就跟對方站在了一起,而你將因此付出不必要的代價。

  總之,只要你對成交迫不及待、害怕談判破裂,就會喪失力量;反過來,對方也是一樣的。

  3.成功談判的關(guān)鍵步驟

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  要想完成一場成功的談判,光學(xué)會戰(zhàn)術(shù)還不夠,采購可以按照以下5個步驟做好分析和準(zhǔn)備。讓采購在談判中占據(jù)主動位置。抓住一切機會為公司獲利。

  1.在談判中,采購該問的6個問題

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  (1)這個項目占你們銷售額的百分之多少?

  如果占比較高,采購就有談判優(yōu)勢;即使占比較低,采購也不能動搖信心。但是,占比超過供應(yīng)商銷售額的30%則不健康,說明供應(yīng)商太小。此時,采購應(yīng)該尋找更加匹配的供應(yīng)商合作。

  (2)加上這個新項目,我司在你們的客戶中排名第幾位?

  面對大型供應(yīng)商,采購所在的公司能排進前10位就不錯,排進前5位就能在談判中占據(jù)絕對優(yōu)勢。

  (3)你們的產(chǎn)能情況如何?

  如果大于85%,采購就要小心供應(yīng)商產(chǎn)能不足;如果小于60%,采購就可以把價格砍到最低。

供應(yīng)商談判之戰(zhàn)略話術(shù)

  (4)如果馬上簽合同,你們希望何時拿到訂單?

  這么問是為了打探供應(yīng)商的財務(wù)情況,如果供應(yīng)商希望盡快,那就說明對方財務(wù)情況不太好,采購可以再砍一下價格。

  (5)你們跟我司其他事業(yè)部做業(yè)務(wù)嗎?

  如果有,采購可以嘗試以全公司的名義再次砍價。

  (6)你們會用這個業(yè)務(wù)做行業(yè)的敲門磚嗎?

  如果是,采購可以再次砍價。

  談判的時候可以根據(jù)以下情況判斷采購處于怎樣的局面。

  在談判中,采購處于有利局面的6種情況

  (1)供應(yīng)商產(chǎn)能過剩。

  (2)供應(yīng)商需要拿下這個業(yè)務(wù)做敲門磚。

  (3)采購有備選供應(yīng)商。

  (4)采購量大。

  (5)甲方可以自制。

  (6)供應(yīng)商渴望快速增長。

  在談判中,供應(yīng)商處于有利局面的4種情況

  (1)供貨表現(xiàn)特別好。

  (2)難以被替代。

  (3)技術(shù)領(lǐng)先。

  (4)產(chǎn)品差異大,幾乎沒有競爭。

  采購在與供應(yīng)商交往的過程中,切忌贊揚供應(yīng)商供貨表現(xiàn)好,或者讓供應(yīng)商知道自己沒有備選,一定要讓供應(yīng)商琢磨不透自己,讓每一次談判都卓有成效。

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